根據(jù)《中華人民國工會(huì)法》第十條：“各類企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)都應(yīng)當(dāng)建立工會(huì)組織；可單獨(dú)建立基礎(chǔ)工會(huì)委員會(huì)，有兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì)，也可以選舉組織員一人，組織會(huì)員開展活動(dòng)。女職工人數(shù)較多的，建立工會(huì)女職工委員會(huì)，在同級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展工作；女職工人數(shù)較少的，在工會(huì)委員會(huì)中設(shè)女職工委員。 《中華人民國工會(huì)法》第十條：“企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)有會(huì)員25人以上的，應(yīng)當(dāng)建立基層工會(huì)委員會(huì)；不足25人的，可以單獨(dú)建立基層工會(huì)委員會(huì)，也可以由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì)，也可以選舉組織員一人，組織會(huì)員開展活動(dòng)”。 《中國工會(huì)章程》第二十五條第一款：“企業(yè)、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)和其他社會(huì)組織等基層單位，應(yīng)當(dāng)依法建立工會(huì)組織。社區(qū)和行政村可以建立工會(huì)組織。有會(huì)員25人以上的，應(yīng)當(dāng)成立工會(huì)基層委員會(huì)；不足25人的，可以單獨(dú)建立工會(huì)基層委員會(huì)，也可以由兩個(gè)以上單位的會(huì)員聯(lián)合建立工會(huì)基層委員會(huì)，也可以選舉組織員或者工會(huì)一人，諸城基層工會(huì)工作�！� 《企業(yè)工會(huì)工作條例（試行）》第七條第一款：“會(huì)員25人以上的企業(yè)建立工會(huì)委員會(huì)，不足25人的可以單獨(dú)建立工會(huì)委員會(huì)，也可以由兩個(gè)以上企業(yè)會(huì)員按地域或行業(yè)聯(lián)合建立基層工會(huì)委員會(huì)。同時(shí)按有關(guān)建立工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、工會(huì)女職工委員會(huì)�！�
建立基礎(chǔ)工會(huì)組織必須達(dá)到“七有七同步”的要求。即七有：有牌子；有印章；有場(chǎng)所；有經(jīng)費(fèi)；會(huì)員有登記；有班子和專門工作人員；有制度和檔案。七同步：在建立工會(huì)的同時(shí)，同步建立平等協(xié)商簽訂集體合同制度；職工代表大會(huì)制度；集體合同監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組；勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)；工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)；女職工委員會(huì)；工會(huì)經(jīng)費(fèi)計(jì)提、上解、管理、使用等財(cái)務(wù)制度。 推薦：
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